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仕事にも人生にも躍動感を!組織に協働と躍動を生み出す女性コンサルタント、インディプロス代表のブログ

いろんな、新しいスタート
 
いろんな、新しいことがスタートしました。


まずは、新しいクライアントとの関係のスタート。

経営者が明確なビジョンと強い想いを持っていて、
それを実現するためのパートナーとして接してくださるクライアントとは、

本質的な議論ができ、とても心地よく仕事が進められるので、大好きです。


全力を尽くして頑張ろう!と、いつも以上にモチベーションが
高まっています。



2番目は、新しいパートナーとのコラボ案件。

ずっと前から、徐々にお話は進んでいたのですが、
なんとか実現に向けて動き出しました。


相互に補完関係のあるパートナーとの仕事は、どんなときでも
学ぶことが多いです。

しかも、このパートナーさんの、クライアントへのコミットメントの高さや
仕事のクオリティには感心するばかり。


本格的にプロジェクトがスタートするのが、本当に楽しみです。



そして最後は、新たな仲間との社内プロジェクトのスタート。

これも、もうずっと以前からアイデアだけは持っていたものを、
この夏、やっと重い腰を上げて形にしようと取り組み始めたら、
とても素敵な仲間と出会うことができました。


私にとっても新しいチャレンジなので、不安もたくさんあるのですが、
自分たちも、利用してくれる方もワクワクするようなものを
作り上げたいと思います。




いろんな新しいことが動き出した9月。

そういうタイミングなのかな、と思います。

運気とか、星の位置とか、よくわからないけど・・・。



タイミングを逃さず、流れに上手に乗っていきたいと思います!






| 起業家として、コンサルタントとして... | 17:25 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
「幸せ」って・・・
 
「最近、『幸せって何だろう?』って、よく思うんです・・・」

そんな話を、知人・友人によくしているのですが、


そのたびに、「この人、相当行き詰っているのかな」という
憐れみの目で見つめられて、少々困惑気味です・・・。



私自身の「幸せ」というのもあるのですが、世の中一般的にも、
「幸せ」の定義が見えづらくなっている。

そう感じるのは、私だけでしょうか・・・?



たとえば、少し前の成果主義時代であれば、
一人ひとりが自律したプロフェッショナルになって、
会社やお客様に認められて、市場価値が高まって、
転職市場でもそこそこの評価と報酬が得られて・・・

というのが、ひとつの仕事人としての「幸せ」のあり方でした。


それが、ワークライフバランス時代になり、
仕事もちゃんとやりながらも、家庭や趣味などのプライベートも充実させて・・・
というのが、目指す「幸せ」になったり。



では、今の時代は何なのか???

その定義が、とても一括りでは言い表せないのです。

というか、今の時代の「幸せ」像が、少なくとも私には、
まだまだクリアに見えていないのです。。。


(もちろん、「幸せ」のあり方は人それぞれだとは思うのですが、
 「自己実現」というニュアンスでの「幸せ」です)



ひとつ、この問題を解いていくヒントとしていつも頭の隅にあるのは、
「混ぜてみる」という考え方。

ちょうど、先週末にお会いしたコンサルタントの大先輩、
Cメルさんも同じ表現を使っていらっしゃいましたが、


 ○海外のもの(価値観)と日本のもの(価値観)とを混ぜる
 ○全く異なる産業(の常識)を混ぜる
 ○ビジネスとそれ以外(社会活動など)を混ぜる
 ○オトナとコドモを混ぜる

などなど・・・。


そうして、意図的に化学反応を起こし、自分の中で新しい価値観を芽生えさせ、
今までの枠組みにとらわれない「幸せ」をそれぞれが見つけ出していくことが、
今は有効なのかも・・・?

そんな気がしています。


なかなか抽象的で、まだうまく表現できないのですが。



そうして自分なりの「幸せ」を見つけてこそ、一人ひとりが元気になるのだし、
一人ひとりが元気になってこそ、会社も組織も元気になるのだとすれば、

私たちはもっともっと、「幸せ」を見つける方法を追求するべきでは・・・
と、思ったりしています。

(文字にすると、なんともベタですね。。。)



そんなことを考えていたら、今日、尊敬すべき同志のMさんから電話が。


「今の仕事から一歩退いて、新しい生活をしてみることにしたんだよ」と。


ビジネスマンとして全力で走り続けてきたこの10年に一度区切りをつけ、
今までとは違う環境、違うドメイン、違う時間軸で暫く過ごしてみるのだとか。


「ああ、、『幸せ』を見つけに行くんだな」と、私は勝手に解釈して
しまいました。



M氏の今後をウォッチしつつ、このテーマについて、
暫く考えていこうと思います。






| 起業家として、コンサルタントとして... | 18:51 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
リセット&スタート
 
昨日は久しぶりにネイルサロンに行きました。

しかも、カラーリングをしながらリフレクソロジーもしてもらうという
贅沢コース。


たまにはこんなひとときも良いな、と思い、次回も予約してしまいました〜。



さて、そのリフレクソロジーのとき、フットバスに入れるオイルを
カラーチャートを参考に選ぶのですが、

「あまり深く考えず、直感で選んでくださいね」

と言われたので、素直に直感に従うと、普段は絶対選ばないであろう
深いグリーンが目に留まりました。



どんな意味があるのかな、と思ったら、

「何かをリセットし、新しいスタートを切りたい」

という心境なのだとか。



たしかに!

新しいステップに進みたくて、ウズウズしながら数ヶ月。

なかなか踏ん切りがつかなかったり、何度か出端をくじかれたりと、
悶々としていました。



ちょうどそんなとき、先週から今週にかけて、かつての同僚や先輩と
話をする機会が多くあり、

私の現状を話しながら、相手の反応を見ることで、
なんとなく今の自分の状況が客観的に見えるようになっていました。


で、今は考えても仕方のない時期なのかな、今は動くことが大事なのかな、
と思ったり。



そしてタイムリーなことに、昨日たまたま立ち寄った書店で出会ったこの本。

何かヒントをもらえそうな気がして買ってみたのですが、
ちょっと読んだだけで、ポンっと背中を押された気がしたのす。






人が「やらないこと」をやる人!




「小さな目標」で、自分を縛るな!

やるべきことが決まったら、「高速回転」して行動するのみ!




なんとなく、目の前が晴れた気がしました。


いろんなメッセージをいただいた今が、まさにリセット&スタート
のタイミングなのだと感じています。



暑い夏が始まりましたが、バテるほど、頑張ってみようと思います!





| 起業家として、コンサルタントとして... | 18:45 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
反応が嬉しい
 
メルマガなどを発行している方などは、皆さんそうなのかもしれませんが、

内容に満足していただけているかな、とか、
期待に応えられているのかな、とか、いつも気になります。

なので私は、しつこいくらいアンケートなど取っています。


メルマガやブログは、インターネットを通して少しずつでも
コメントやメッセージをいただけるので、一つ一つじっくり読んで、
今後の指針などにさせていただいています。



でも、ずっと反応がつかめなくて、満足いただけているのかなぁ・・・
とちょっと不安だったのが、少し前に配布を始めた小冊子

主にメルマガで告知をして、沢山の方に申し込みをいただいたのですが、
郵送でのお届けなので、その後の感想などがなかなか得難く。。。



ちょっと難しかったかな。。。内容がまじめすぎたかな。。。
など、いろいろ心配していました。


それが、最近になって、各方面から感想などいただけるように
なってきました。



先日は訪問先の企業で、経営者の方に「面白かった」と言っていただき、

また先日は、メールで読者の方から、

 人事部だけでなく、小さなチームの管理職でも役立てられる内容でした。

という嬉しい感想を。



こういう反応をいただけたときが、一番、

「仕事をしていてよかった!」「発信を続けてよかった!」

と思える瞬間です。



言葉って、ほんの短いものでも、とっても大きな元気の源になるんですね。


またこれからも、仕事からたくさんのことを学び、
皆さんと共有していきたいと思います!




| 起業家として、コンサルタントとして... | 15:12 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
利他
 
先日、コンサルタント仲間のT氏とランチをしているとき、

「仲間として一緒に働きたい人は?」

という話になりました。



あれこれと話していたのですが、最終的に意気投合したのは、

利他

のマインドは欠かせない条件だね、ということ。



相手に要求するばかりではなく、また、自分さえよければという考えでなく、
素直に相手に貢献しよう、相手のメリットになることをしよう、
と考えて行動ができる人。


もちろん、仕事をしていく上では、与えるばかりでもダメだけれど、
自分が何かを得たいと思ったら、まずは自分から相手に何かを与えられるような、
そんな行動をナチュラルにとれることって、大事だと思います。



実は、全く表に出していないのですが、インディプロスにはWAYというものが
あります。


その一番最初にあるのが、

「場に感謝する」

というもの。


これは、全ての経験、全ての場、全ての出会いに感謝をして、
辛いことや嫌なことがあっても、その中でも何か勉強になることや
ポジティブな要素を見つけ出して、何かしら次につなげようとするマインド
を持ち続けたい、ということです。



その裏には、利己的な好き嫌いでいろんなことをシャットダウンしないで、
周りの仲間たちと一緒に良い関係を保ち、一人ではなし得ない大きなこと、
難しいことを成し遂げられる場づくりを積極的に行っていきたい、
という想いもあります。


そしてそのためには、利他の精神は絶対に必要不可欠なのです。



今後、社員や外部のビジネスパートナーなど、ますます多くの方々と仕事を
一緒にさせていただくことになると思うのですが、

パートナー選びの条件に、「場に感謝する」「利他」という要素は、
絶対に外してはいけないな、と、改めて感じたのでした。。。






| 起業家として、コンサルタントとして... | 21:04 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
上半期

インディプロスは1月スタートなので、6月末で、ちょうど上半期が
終わったことになります。

ということで今日は、上半期の振り返りを行いました。


今年は、年初に細かく目標やアクションプランを設定したので、
それとの照合で、エクセルとにらめっこ。



結果としては・・・


 □プロジェクトの数・内容としては、まずまず。
  既存のクライアント先や、取引先のおかげで、今年もすでにたくさんの
  出会いや貴重な経験をさせていただきました。

  もちろん、途中にはかなり苦しく、プレッシャー続きの時期も
  ありましたが、おおむねHAPPYに仕事をさせていただいていると思います。


 □その他の目標・プロセス指標については、イマイチ・・・
  プロジェクト数や業績目標以外に、今年は大小の様々な指標を設定しました。

  いくつかは既に達成したものもあるのですが、一部は完全未達。。。

  たとえばその中には、メルマガ読者の増加 などの目標もあるのですが、
  年初は順調だったのに、最近ちょっとペースが鈍ってきたな、と思ったら、
  すっかり目標に置いていかれてました。。。
  

  まあ、メルマガ読者に関しては可愛いものですが、中には、
  今年最大のテーマに関わる目標がまだ未完の状態(汗)。

  残り半年、ちょっと視点を変えなくては、と反省しております。。。



とはいえ、そんなにギリギリとマネジメントする必要もないのですが、

来年以降、もっともっと快適に、楽しく仕事をしていくために、
やるべきことはちゃんとやろうと思います。



2009年も折り返し、健やかに頑張りましょうおてんき




| 起業家として、コンサルタントとして... | 18:43 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
「良いコンサルティング」に必要なこと
 
良いコンサルティングを行うために必要な条件って何だろう・・・。

よく、そんなことを考えます。


その条件の一つ、おそらくこれは間違いないだろうと自分で
思っているのは、

 いかにそのクライアント(プロジェクト)に時間を使えるか

ということです。



私たちのような人事コンサルティングを行う上で大切なのは、
クライアントの事業や組織、人材のことをちゃんと理解すること。

そして、その理解した事実をもとに、この先どんな展開になるのか、
何をするとどんな効果が出るのか、等々について、最大限の想像力を
働かせ、イメージを組み立てていくこと。


そのためには、まったく雑念なく、そのクライアントのことだけを
じっくり、しっかり考える時間をとることが、とても大事な条件
になってくると思うのです。

(時間さえ使えば良い、ということでもないのですけど、、、)



だから、いくら優秀なコンサルタントであっても、
忙しくて一つ一つのクライアントにまともに関われない状況だと、
あまり良いコンサルティングはできないと思うし、

仕事以外のことで頭がいっぱいで、クライアントのことに集中できない
精神状態では、これまた良い仕事はできないと思います。



そういう意味では、コンサルタントとしてスキルや知識を常に
学ぶ姿勢を持つことも大事ですが、常にベストのパフォーマンスが
出せるように、仕事の量やスケジュールをコントロールし、

かつ、自分の心身の健康も維持していくことって、本当に大事だな、
と思います。


(あまり余裕がありすぎる生活も、却って頭が鈍ってしまうので、
 そこが難しいところですが・・・)



「忙しい」というのが言い訳にならない世界。

いつも肝に銘じておきたいです。




| 起業家として、コンサルタントとして... | 15:15 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
先が見えてきた

ずっと引きこもっていた先週から一転、今週は比較的出歩いています。


実は、今年に入ってから大きなプロジェクトがいくつか並行して走っていて、
いつもその時々の問題解決でいっぱいいっぱい。

先が見えないよー、と、一人で嘆いていたのですが、
いくつかのプロジェクトでなんとか先が見えつつあり、比較的穏やかな
精神状態が戻ってきました。

先週引きこもっていた甲斐がありました(^-^)。



そして、今の仕事の見通しが立ったタイミングで、
新しい仕事につながりそうな新たな兆しも見えてきて、
なかなか良いサイクルに入っているみたいです。



・・・が、心配なのは健康管理。


思えば、ここしばらくずっと風邪をひかない健康体なので、
そろそろ何かあるのでは・・・と冷や冷や。

夏風邪はややこしいので、サプリメントなど飲み始めました。


今日もこれから夜ミーティングの長丁場。

がんばりますっ!!





| 起業家として、コンサルタントとして... | 16:46 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
ボツの壁

今週はずっと引きこもり、来週前半に訪れる山場に向けて、
セコセコと数々のアウトプット作成に励んでいます。


この仕事は、作ったアウトプットの大半がボツになることも普通で、

会社に勤めていたころは、何十枚も書いたのに上司にほとんど全てを
ボツにされ、泣きたくなったこともしばしば・・・。


ただ、それを自分でやろうと思うと、一つ一つへの思い入れや
こだわりがあって、なかなか自分のアウトプットをボツにしたり、
大きく手をいれるのは憚られるのも事実。


そのときに、いかに冷静で客観的な目を持ち、
二度手間、三度手間になる覚悟ももって、これまでの自分の仕事を
どれだけ厳しい目で見れるか、が、良い仕事をする上での
ひとつの大きな壁だったりします。



今週はちょうど、じっくりと引きこもれる時間が取れたので、
たっぷり自分(のアウトプット)と向き合っております。。。







| 起業家として、コンサルタントとして... | 16:04 | comments(2) | trackbacks(0) | - | - |
居心地の良い関係
昨日は、High Art飯田さんと、久しぶりにランチをしました。

飯田さんは、いつも熱くて一生懸命で、なんかいつも動向が気になる女性。
ずっと、どこかで接点を持ち続けていたいな・・・と思わせる女性です。


ということで、たまにこうしてランチなどをご一緒させていただいています。



昨日は、私の悩みを聞いてもらったり、お願いごとを聞いてもらったり。

誰かと会うとき、いつもは聞く専門のことが多い私ですが、
昨日は随分と喋った気がします。



独立して以来、悩みや愚痴を口にすることは随分と減りましたが、
昨日はかなり本音も話したなぁ・・・。



貴重な仲間です。

ついつい居心地が良くて、時間が経つのがあっという間でした。


=====


ランチの後は、最近プロジェクトが軌道に乗り始めてきた
クライアントM社へ。


この会社の経営陣は、組織・人材マネジメントに真剣に取り組もうと
している方々ばかりで、議論がいつも本質的。

話がサクサク進んでいくし、私自身もコンサルタントとしての本来の
バリュー提供に集中できるので、ミーティングをしていても、
とても居心地が良いです。



・・・とはいえ、こういう状態になるまでには、数ヶ月間の苦悩と
紆余曲折が。

たぶんお互いに、かなり胃の痛くなる日々だったのではないかと思います。


そんな中でも、お互いへの配慮を忘れず、でも率直に話し合いを重ねて
徐々に相互の理解を深め、なんとか信頼関係ができてきたな・・・

と感じたのは、ほんの数週間前のことでした。



今では、向かっているところが同じであることが共有でき、
良い信頼関係とチームワークができつつあることを実感しています。



居心地の良い空間を共有できる仲間やクライアントに恵まれ、
最近の私は、少し幸せです(*´▽`*)。






| 起業家として、コンサルタントとして... | 10:25 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |